Nema sramote u tome što roditeljstvo zauzima mjesto u vašem radnom životu. Naprotiv: kad otvoreno pokažete da imate obaveze koje izravno uključuju vašu djecu, mijenjate norme i otvarate vrata drugima.
Prisjetimo se kratke, ali snažne priče: Sandra Day O’Connor, dok je bila predsjednica većine u Arizoni, dobila je poziv iz sinove škole — sin je ispustio tacnu keksa i limunade za druženje. O’Connor je otišla po još jednu turu i vratila se. Na podu zakonodavnog zbora sve je zamrlo; neki su muškarci bili zatečeni i zahtijevali objašnjenje. Ona nije imala ni objašnjenje ni ispriku. I nije trebala. Time je pokazala da roditeljski zadaci i javna dužnost nisu međusobno isključivi.
Što to znači za vas, praktično i neposredno?
– Dopustite si izaći zbog djeteta. Ako je dijete bolesno, ako ima školski nastup ili mu treba vaša prisutnost, uzmite vrijeme. Ne morate se osjećati krivima zbog toga.
– Prilagodite radno vrijeme prema obiteljskim potrebama. Ako ste najproduktivniji ujutro pa morate ranije otići po dijete i nastaviti rad kod kuće kasnije, organizirajte to i jasno komunicirajte. Rad se mjeri rezultatima, a ne satnicom u uredu.
– Zatražite potrebne uvjete. Trebate prostor za dojenje ili pumpe u uredu? Tražite ga. Potreban vam je dodatak za čuvanje djece? Pregovarajte o tome pri sljedećoj procjeni učinka. To nije privilegija, to su uvjeti koji vam pomažu obavljati i roditeljsku i profesionalnu ulogu.
– Recite ne nepotrebnim poslovnim putovanjima. Mnogi izgovori za putovanja nisu nužno neophodni; ako put podrazumijeva udaljavanje od obitelji bez jasne dulje koristi, slobodno odbijte.
– Budite javni u svojoj odluci. Kad drugi vide da roditelj otvoreno štiti vrijeme za svoje dijete bez opravdanja i bez sramežljivosti, mijenja se percepcija u organizaciji i šire.
Kad se zauzmete za svoje roditeljstvo, ne pomažete samo sebi. Postavljate presedan. Otvarate put kolegama koji imaju djecu. Modelirate način kako kombinirati profesionalne obaveze i odgovornosti prema obitelji. To je stvarni i dugotrajan oblik društvene promjene.
Ako želite prostor za razmjenu iskustava i stvarne razgovore o izazovima odgoja, postoje zajednice u kojima roditelji dijele savjete, raspravljaju o taktici i podržavaju jedni druge. Primjerice, grupa Daily Dad Society okuplja roditelje koji žele rasti uz svoju djecu, s mjesečnim uživo pozivima vođenim od strane Ryana Holidaya. Također je moguće prijaviti se za besplatni dnevni email s kratkom, praktičnom porukom za roditelje ili preuzeti e-knjigu s popisom navika koje pomažu u svakodnevnom roditeljstvu.
Roditeljstvo nije privatni problem koji se skriva. Kad ga iznesemo u javnost, mijenjamo pravila igre — za sebe, za svoju djecu i za sve roditelje koji dolaze nakon nas.
Vaš Kiduko, tim za male (i velike) mislioce.
22
